요즘 AI 분야 투자를 검토하면서 가장 많이 듣는 고민이 “인재 부족”이에요. 그런데 오늘 AWS가 내놓은 AI 학습 솔루션 4가지를 보니, 문제 해결을 위한 실질적인 접근이 눈에 띄네요.
실제로 마케팅 현장에서 일할 때도 이론 교육과 실무 능력의 괴리를 많이 느꼈는데요. AWS 스킬 빌더 미팅 시무레이터는 바로 이 점을 해결하겠다는 의지가 느껴져요. AI 가상 인물과의 대화를 통해 실제 회의 상황을 체험할 수 있다니, 새내기 시절 이런 교육이 있었으면 얼마나 좋았을까 싶네요.
그런데 단순한 체험으로 끝나는 게 아니에요. AWS 마이크로크리덴셜은 실제 작업 수행 능력을 직접 검증하는 시스템이에요. 제가 투자할 때도 항상 강조하는 부분인데, 자격증보다 실제로 무언가를 만들어낼 수 있는 능력이 더 중요하죠.
코호트 스튜디오의 협업 학습 접근도 주목할 만해요. 스터디 그룹부터 게임형 학습까지, 팀 단위로 기술 역량을 키우는 다양한 방법을 제공한다니 실무 적용도가 높을 것 같아요. 특히 조직 차원의 AI 역량 강화를 고민하는 기업들에게 매력적으로 다가갈 것 같네요.
하지만 가장 인상 깊었던 것은 생성형 AI 전문가 인증이에요. 최소 2년 이상의 클라우드 경험을 요구하면서 RAG 아키텍처, 책임 있는 AI 배포 같은 실전 기술을 다룬다니, 단순히 트렌드만 쫓는 게 아닌 제대로 된 전문가를 키우겠다는 의지가 보여요.
결국 이 4가지 솔루션은 학습-실습-검증-실무 적용이라는 완전한 사이클을 제공하네요. 투자자 입장에서 보면, AWS가 단기적인 수익보다 AI 생태계의 건강한 성장에 투자하고 있다는 신호로 읽힙니다. 앞으로 관련 주식들의 움직임을 주의 깊게 지켜봐야겠어요.
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원문: [전자신문](https://www.etnews.com/20251128000227)