여러분, 회사에서 ‘인원 최적화’ 얘기 나올 때맼 왜인지 불안해지지 않나요? 😅 정부도 마찬가지였나 봐요. 일론 머스크가 추진한 DOGE(정부 효율성 부처)라는 프로젝트가 결국 무너졌거든요.
진짜 웃긴 건, DOGE가 이미 8개월 넘게 사라졌는데도 아무도 몰랐다는 점이에요. 공식 X 계정은 해체 두 달 전까지 계속 포스팅하고 있었으니까요. 뭔가 유령 회사 같은 느낌이 들지 않나요?
일론 머스크는 이 프로젝트로 1000조 원을 절약하겠다고 호기롭게宣言했는데, 실제로는 214조 원 정도만 절감했다고 해요. 게다가 전문가들은 이 숫자도 40%나 부풀려졌을 거라고 의심하고 있답니다.
제일 충격적인 건, 무작정 줄인 인력 중 26,511명을 다시 데려왔다는 거예요. 마치 살을 빼려다가 근육까지 다 태워버린 느낌이죠. 의사, 엔지니어, 국가 안보 전문가 같은 핵심 인력들이 대거 잘렸다가 다시 고용됐다고 하네요.
솔직히 말해서, 이건 정말 위험한 상황이었어요. 국가 안보와 공공 보건을 책임지는 전문가들이 없어지면 당연히 문제가 생기겠죠? 결국 법원에서 ‘너네 그 사람들 다시 데려와’라고 판결을 내리기도 했고, 어떤 경우에는 판결 전부터 정부가 스스로 재고용을 시작하기도 했답니다.
가장 큰 피해는 아마도 ‘더 이상 참지 않겠다’고 나간 베테랑 공무원들이에요. 트럼프 행정부 초기 6개월 동안 15만4천명이 조기 퇴직 프로그램에 지원하고, 7만 명 이상이 정년 전에 은퇴를 선택했다고 해요.
결국 DOGE는 단기적인 숫자 놀음에만 집중하다가 정부의 핵심 기능을 위협한 셈이 되었네요. 효율화라는 게 단순히 인원 줄이는 게 아니라, 올바른 자리를 찾아주는 거라는 걸 다시 한번 생각하게 되요.
여러분의 회사에도 ‘무조건 줄이기’만 강조하는 프로젝트는 없나요? 때로는 ‘적게 일하는 것’이 아니라 ‘제대로 일하는 것’이 더 중요할 때도 있다는 걸 DOGE 사례가 잘 보여주는 것 같아요.
—
원문: [Ars Technica](https://arstechnica.com/tech-policy/2025/11/doge-doesnt-exist-anymore-but-expert-says-its-still-not-dead/)